Функціональні обов’язки Оператора відділу:

• прийом вхідних дзвінків і реєстрація звернень;
• контроль за швидкім та якісним виконанням звернень;
• надання інформації за зверненнями мешканців;

Пропозиції бажаючим працювати:

• офіційне працевлаштування, соціальний пакет;
• стабільна заробітна плата від 12500,00грн. (ставка + гарантовані доплати згідно чинного законодавства);
• плаваючий графік роботи по змінах (денна 8:00—20:00, нічна 20:00—8:00, кількість нічних змін у місяць – від 4х)
• курс навчання та стажування  (до 10 днів);

Вимоги від кандидатів на посаду оператора:

• висока культура спілкування, грамотне володіння українською мовою;
• здатність до швидкого навчання та використання отриманих знань в роботі;
• вміння працювати з великим обсягом інформації;
• швидкість реагування в нестандартних ситуаціях.

 

Функціональні обов’язки Старшого оператора відділу:

Опрацювання звернень мешканців,  взаємодія з підприємствами – надавачами житлово-комунальних послуг та контроль за виконанням заявлених робіт.

Робота в офісному приміщенні з використанням ІР-телефонії.

Пропозиції бажаючим працювати:

•  офіційне працевлаштування, соціальний пакет;
• стабільна заробітна плата (посадовий оклад 13490,00грн);
• 40-годинний робочий тиждень з 8:00 до 17:00
• курс навчання;

Вимоги від кандидатів на посаду:

• висока культура спілкування, грамотне володіння українською мовою;
• здатність до швидкого навчання;
• вміння працювати з нормативною документацією та великим обсягом інформації;
• достойний рівень володіння ПК

Контакт для запитань або запису на співбесіду: 067-460-1935, Оксана.